採用情報

植田酪農機工業で輝きませんか。

あなたの熱い想いを、植田酪農機工業で実現してください。

自分の能力やキャリアを活かし、新しいことにチャレンジして社会に貢献したい。そして、自分を成長させ、働きがい、生きがいをより実感したい。植田酪農機工業は、そんな熱い想いをもつ人を歓迎します。

当社の魅力

創業は1910年。当社は100年にわたる経験とノウハウを持つ食品用包装機械メーカーです。「植田酪農機工業」という社名は、創業当時にステンレス製ミルクタンクの製造をしていた名残ですが、創業から100年たった今も新しい機械にチャレンジし続けています。 当社は、液体食品充填機の分野において国内外で高いシェアを誇る四国化工機グループの一員です。四国化工機は牛乳パックに代表される三角屋根の紙容器に中身を充填する「紙容器成形充填機」において国内シェア約70%を誇るトップメーカーです。たとえ当社の社名は知らなくても、日頃皆さんもコンビニやスーパーで四国化工機グループの機械で生産された商品を手にされているはずです。四国化工機グループの機械で生産された紙パック商品は底面にロゴマークがエンボス加工されているので、ぜひ一度確認してみてください。 当社の包装機は四国化工機製の充填機とともに、日本の大手飲料メーカー、乳業メーカーだけではなく海外のお客様の工場で活躍しています。我々と一緒に世界を舞台にした「ものづくり」をしましょう!

四国化工機のロゴマーク

求める人材像

向上心・チャレンジ精神旺盛な人

一つ上の目標に向かって常に自らのスキルを高めるための努力を惜しまず、自分自身を成長させ続けるチャレンジ精神旺盛な人。また、「出来ない理由よりも、取組む方法を考える」といったプラス思考な人物を求めています。

判断力・行動力がある人

自発的に目標に向かって活動できる人が多ければ、会社は成長し発展していくものです。与えられた仕事に対して、自分で考え、創意工夫・判断し、自発的な行動ができる人物を求めています。

協調性・バランス感覚にすぐれた人

どんな状況でも、互いの存在価値を認め、意見を尊重し、一つの目的に向かって全員の考えをまとめあげ、相乗効果を生み出すことが出来る協調性とバランス感覚にすぐれた、人物を求めています。

新卒採用情報

「機械組立エンジニア」を募集いたしております。
マイナビ2018

中途採用情報

「機械組立エンジニア」を募集いたしております。
雇用形態 正社員
給与 高卒(19歳):174,600円
高卒(30歳):226,240円
諸手当 家族手当 ※(配)13,500円 (子)5,700円
通勤手当 ※上限5万円まで
時間外手当(法定通り) ほか
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
勤務時間 08:15~17:00
休日・休暇 年間休日114日(2016年度実績)、祝日、夏季休暇、冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇制度、介護休暇制度有
福利厚生 自転車通勤可(駐輪場完備)、制服貸与、昼食補助、永年勤続褒賞有(休暇と旅行券支給)、退職金制度、褒賞制度、クラブ活動有(釣り、ほか)、慶弔見舞金

採用FAQ

社内見学はできますか?
採用期間中は随時行っております。社内及び工場の見学が可能です。ご連絡頂ければ対応致します。
選考の流れについて教えて下さい。
ご応募→書類選考→一次選考(筆記試験・小論文・適性)→二次選考(担当者面接)→三次面接(役員面接)→内定となります。
教育、研修制度について教えて下さい。
四国化工機グループの一員である当社では、新入社員教育から管理職研修に至るまで、社員の階層毎に必要とされる知識のレベルアップの為、社内研修、社外研修を行っています。4月入社の新入社員の方には、事前内定者研修及び四国化工機本社にて新入社員教育を行っております。
社会貢献活動について教えて下さい。
当社では、社内近隣の清掃や地元イベントの支援等、地域に根ざした社会貢献活動を推進しています。また、社内にAED(自動体外除細動器)を取り付けたり、地域の高校生のジュニアインターンシップの受け入れも行っております。当社では「次世代を担う有為な人材育成の推進」「学生の将来的な職業観育成の推進」 を掲げ、受け入れを行っています。今後も社会貢献活動の一環として推進していきたいと考えています。
職場の雰囲気について教えて下さい。
ありきたりな表現ですが、風通しがよく、アットホームな雰囲気です。そんな落ち着いた雰囲気の中、社員は皆、自分の仕事を誠実にしっかり遂行しています。働く年齢層の幅が広く、常にお互いを刺激しあえる職場環境になっています。魅力的な人材の多さから醸し出される社風のよさは当社の自慢の一つでもあります。
福利厚生について教えて下さい。
当社では社員が働きやすい環境を目指して以下のような福利厚生制度があります。
社会保険完備(厚生年金基金有)・慶弔見舞金制度・各種表彰制度・永年勤続褒賞・退職金制度・健康診断(成人病検査)・社内斡旋販売・社内報・社員旅行年1回・社員クラブ活動(フットサル、釣り等)補助・制服貸与・昼食補助
休日について教えて下さい。
年間休日116日(2012年度実績)です。原則週5日勤務の週休二日制を採用しています(土日祝日休業。ただし、年数回の土曜出勤あり)。
有給休暇について教えて下さい。
原則として入社初年度は有給休暇が10日間付与されます。その後最大で20日間付与され,繰越分を含めると最大で40日間の有給休暇を保持する事が可能です。一定の条件を満たした社員には積立有給休暇制度も取り入れています。また、勤続10年、20、30年と節目の年にリフレッシュ休暇があります。
産休や育休の制度はありますか?
制度として産休・育休が整備されており長く働ける環境を整えています。当社はワーク・ライフバランスを重視しており、介護休業等も充実しています。

採用に関するお問い合わせは、採用窓口までご連絡ください。

管理課・川名 TEL 03-3652-4161
または、お問い合わせフォーム

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